Beïnvloeden en adviseren vanuit een tijdelijke rol
Startdata en plaatsen
placeDen Haag 28 mei. 2024Toon rooster event 28 mei 2024, 17:00-20:30, Den Haag, Training |
Beschrijving
We kunnen dit programma ook op maat organiseren. Dat is al een goede optie vanaf vijf medewerkers. Afhankelijk van jouw wensen zetten we deze in om voor jou het optimale maatwerktraject te verzorgen.
Heb je nog vragen of wil je persoonlijk studieadvies? Laat je telefoonnummer achter bij de brochure aanvraag.
Hoe word je succesvol in je interim rol? Deze interactieve training geeft je de tools om met minder energie meer resultaat te behalen.
In deze interactieve training van Creating Insights leer je invloed te vergroten en zorg dat je adviezen gebruikt worden. Onderwerpen die behandeld worden zijn o.a. het herkennen van organisatiearchetypen, de invulling van een interim rol en technieken om succesvol te beïnvloeden.
Onderwerpen
* Herkennen van organisatiearchetypen (systeemdenken). Hoe werkt het systeem?
* Invulling geven aan de interim rol (-interim- leiderschap). Wat is interim leiderschap?
* Succesvol zijn in de interim rol. Hoe kun je het systeem beïnvloeden?
* Wanneer ben je succesvol in…
Veelgestelde vragen
Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.
We kunnen dit programma ook op maat organiseren. Dat is al een goede optie vanaf vijf medewerkers. Afhankelijk van jouw wensen zetten we deze in om voor jou het optimale maatwerktraject te verzorgen.
Heb je nog vragen of wil je persoonlijk studieadvies? Laat je telefoonnummer achter bij de brochure aanvraag.
Hoe word je succesvol in je interim rol? Deze interactieve training geeft je de tools om met minder energie meer resultaat te behalen.
In deze interactieve training van Creating Insights leer je
invloed te vergroten en zorg dat je adviezen gebruikt worden.
Onderwerpen die behandeld worden zijn o.a. het herkennen van
organisatiearchetypen, de invulling van een interim rol en
technieken om succesvol te beïnvloeden.
Onderwerpen
* Herkennen van organisatiearchetypen (systeemdenken). Hoe werkt
het systeem?
* Invulling geven aan de interim rol (-interim- leiderschap). Wat
is interim leiderschap?
* Succesvol zijn in de interim rol. Hoe kun je het systeem
beïnvloeden?
* Wanneer ben je succesvol in jouw (interim) rol en helpt
bovenstaande om dit te realiseren?
Blijf op de hoogte van nieuwe ervaringen
Deel je ervaring
Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.