Projectmatig Creëren inclusief Certificaat

Projectmatig creëren

Projectmatig creëren is al langere tijd een populaire methode in Nederland om projecten aan te pakken. De methode voorziet in kennis en kunde op zowel de structuuraspecten als de mensaspecten van een succesvol project. Daarmee levert het een complete en beproefde voor het aanpakken van projecten.

Tijdens deze training maakt u kennis met de theorie van de methode en is er ruime gelegenheid voor het oefenen van de methode onder meer met behulp van professionele acteurs. Zo kunt u de methode en haar voordelen ervaren en oefenen.

Programma

1. Het starten van een project:

• Basisprincipes van projectmanagementmethode Projectmatig creëren.
• Opstellen van een projectdefinitie.
• Opstellen projectplanning (inclusief projectbudget).
• Opstellen van een communicatieplan.
• Teamprocessen.

2. Het structureren van een project en de projectomgeving:

• Opzetten van de projectstructuur.
• Inrichten van een Work Breakdown Structure.
• Inzicht en analyse van “politieke” verhoudingen binnen het krachtenveld.
• Het belang van commiment voor een succesvol project.

3. Het beheersen van een project:

• Het opzetten van het beheersplan.
• Het maken van een gedegen risicoanalyse.
• Persoonlijk actieplan.

Aanpak van de training: ‘full circle training on the job’

Uw tijd is kostbaar. Daarom hebben we een uitgekiende en beproefde aanpak voor een maximaal leerrendement:

1. Voor de eerste trainingsdag

• Intake cursist.
• In kaart brengen leerdoelen.
• Bij inschrijving ontvangt u binnen 48 uw cursuspakket thuis.
• Doornemen essentiële onderdelen cursusboek.
• Maken van enkele korte opgaven.

2. Tijdens de trainingsdagen

• Theoretische basis.
• Praktijkillustratie door de trainer.
• Groepsoefening.
• Discussie en uitwisseling ervaringen.
• Presentatie.
• Toetsen van kennis en inzicht.

3. Tussen de trainingsdagen

• Grondig bestuderen van de cursusmaterialen.
• Maken van opdrachten.
• Kennisontwikkeling en toetsen binnen GPP Online.
• Toepassen op het eigen project.

4. Aan het einde en na afloop van de training

• Opstellen persoonlijk actieplan.
• Ondersteuning bij implementatie