HBO Coachend Leidinggeven (1 jaar)

Type product

HBO Coachend Leidinggeven (1 jaar)

Study-Online
Logo van Study-Online

Tip: meer info over het programma, prijs, en inschrijven? Download de brochure!

Beschrijving

Algemeen

Het effectief coachen van een team of afdeling levert meer rendement op! Het op de juiste manier coachen van een team of afdeling stimuleert de persoonlijke ontwikkeling van een medewerker. Deze opleiding geeft u hiervoor de juiste handvatten. Deze opleiding is speciaal ontwikkeld voor leidinggevenden die meer willen leren over coachend leidinggeven. De opleiding staat grotendeels in het teken van de praktijk. Door het opstellen van een Verbeterplan Praktijk-Case© brengt u het geleerde meteen in de praktijk. Veel leidinggevenden en teammanagers hebben deze opleiding reeds gevolgd. Na afloop van deze opleiding bent u in staat om op een coachende manier een afdeling of project te leid…

Lees de volledige beschrijving

Veelgestelde vragen

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.

Nog niet gevonden wat je zocht? Bekijk deze onderwerpen: Coachend Leidinggeven, Leiderschap, Leidinggeven, Co-actief coachen en Feedback geven.

Algemeen

Het effectief coachen van een team of afdeling levert meer rendement op! Het op de juiste manier coachen van een team of afdeling stimuleert de persoonlijke ontwikkeling van een medewerker. Deze opleiding geeft u hiervoor de juiste handvatten. Deze opleiding is speciaal ontwikkeld voor leidinggevenden die meer willen leren over coachend leidinggeven. De opleiding staat grotendeels in het teken van de praktijk. Door het opstellen van een Verbeterplan Praktijk-Case© brengt u het geleerde meteen in de praktijk. Veel leidinggevenden en teammanagers hebben deze opleiding reeds gevolgd. Na afloop van deze opleiding bent u in staat om op een coachende manier een afdeling of project te leiden.  

Door het volgen van deze leergang krijgt u een volledig inzicht in alle aspecten rond dit vakgebied. Tijdens de leergang komen ook onderwerpen aan de orde die een goede toegevoegde waarde opleveren voor het uitvoeren van de functie binnen het vakgebied coachend leidinggeven.

Doelgroep

Deze opleiding is ontwikkeld voor iedere leidinggevende of voor mensen die op korte termijn deze functie willen gaan bekleden. De opleiding is ook geschikt voor iedereen die inzicht willen hebben in coachend leidinggeven aan een afdeling, team of project.

Vooropleiding

Voor deze studie stelt Study-Online.nlgeen eisen aan uw vooropleiding. Indien u twijfelt over het instapniveau, dan kunt u contact opnemen met ons team van Advies & Voorlichting.

Studiewijze

Tijdens de opleiding staat het leren door doen centraal. U werkt met persoonlijke leerdoelen, praktijkcases en praktijk gerelateerde oefeningen. Als rode draad door de opleiding doorloopt u stap voor stap de onderdelen van coachend leidinggeven. Door onder meer het inbrengen van uw eigen situaties wordt de opleiding gericht op de eigen werksituatie.

De opleiding bestaat uit 8 lessen per module. Per les werkt u diverse praktijkopdrachten uit tot een compleet opdrachtenportfolio.De opleiding wordt per module afgesloten met een Verbeterplan Praktijk-Case©.

Studietijd

U studeert in uw eigen tempo en op de momenten die u zelf kunt bepalen.De opleiding dient wel binnen 2 jaar volledig afgerond te zijn, zodat u de verbanden tussen de verschillende onderwerpen blijft zien.

Studiemateriaal

Het meest actuele studiemateriaal wordt gebruikt.

Resultaat

  • U krijgt inzicht in de stijlen van coaching
  • U bent in staat om effectief te formuleren
  • U leert hoe u effectief kunt coachen
  • U bent in staat om smart afspraken te maken
  • U heeft inzicht in de valkuilen bij coaching
  • U kunt sturen op feedback
  • U leert hoe u een ontwikkelplan kunt opstellen
  • U bent in staat om doelgericht te luisteren
  • U heeft inzicht in de valkuilen van communicatie
  • U kunt sturen op situationeel leiderschap
  • U leert hoe u effectief kunt vergaderen
  • U bent in staat om te delegeren

Programma

Module 1    HBO Coaching in de praktijk

  • De basis van coaching in de praktijk
  • Stijlen van coaching
  • Opstellen van een coaching plan
  • Doelen voor coaching bepalen
  • Samenstellen van een ontwikkelplan
  • Samenstellen en uitvoeren van een actieplan
  • Valkuilen bij coaching in de praktijk
  • Coachen van teams

Module 2    HBO Gesprekstechnieken in de organisatie

  • De basis van gesprekstechnieken in de organisatie
  • Een gesprek voorbereiden
  • Het voeren van een gesprek
  • Doelgericht luisteren
  • Doelgericht samenvatten
  • Effectief formuleren
  • Feedback en confronteren
  • Smart afspraken maken

Module 3    HBO Communicatieve Vaardigheden

  • De basis van communicatieve vaardigheden
  • De valkuilen bij communicatie
  • Vergadertechnieken en overleg
  • Gesprekstechnieken
  • FeedbackLuisteren, samenvatten en doorvragen
  • Communicatieboodschap
  • Effectief telefoneren en e-mailen

Module 4    HBO Managementvaardigheden

  • De basis van managementvaardigheden
  • Situationeel leiderschap
  • Delegeren
  • Coördineren van werkzaamheden
  • Personeelsbeleid
  • Coachen
  • Motiveren en inspireren
  • Stijlen van leidinggeven

Diploma

De opleiding HBO Leergang Coachend Leidinggeven biedt u de mogelijkheid om het diploma te behalen:

  • HBO Leergang Coachend Leidinggeven

Tijdens de opleiding schrijft u een Verbeterplan Praktijk-Case©. Hieruit moet uw beheersing van de behandelde onderwerpen goed naar voren komen.

Als u alle onderdelen van de opleiding met een positief resultaat afsluit, ontvangt u het officiële Study-Online.nl diploma van deze opleiding.

Blijf op de hoogte van nieuwe ervaringen

Er zijn nog geen ervaringen.

Deel je ervaring

Heb je ervaring met deze cursus? Deel je ervaring en help anderen kiezen. Als dank voor de moeite doneert Springest € 1,- aan Stichting Edukans.

Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.

Download gratis en vrijblijvend de informatiebrochure

(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)
(optioneel)

Heb je nog vragen?

(optioneel)