Cultuur in connectie: diversiteit en inclusiviteit op de werkvloer

Zie je de waarde in van diversiteit en inclusie op de werkvloer? Ontwikkel dan je interculturele vaardigheden in de training Cultuur in connectie: diversiteit en inclusiviteit op de werkvloer.

Miscommunicatie? Vooroordelen? Uitsluiting? Moeilijk om talent te behouden? Met deze training zet je de stap naar een positieve en respectvolle werkomgeving.

In deze praktische training Cultuur in connectie: diversiteit en inclusiviteit op de werkvloer ontwikkel je interculturele vaardigheden die nodig zijn om effectiever te kunnen samenwerken in een steeds meer internationaal verbonden wereld.

Ben je op zoek naar manieren om de samenwerking binnen je team te verbeteren? Wil je leren hoe je effectief kunt communiceren met collega's en klanten uit verschillende culturele achtergronden? Door deel te nemen aan deze training zul je:

• een dieper begrip krijgen van het belang van cultureel bewustzijn;
• leren hoe je culturele verschillen op de werkvloer herkent en waardeert;
• handvatten krijgen om effectiever te communiceren in een interculturele omgeving;
• ontdekken hoe je een meer inclusieve werkcultuur bevordert.

Zie jij de waarde van diversiteit en inclusie? Zet dan de volgende stap naar een positieve en respectvolle werkomgeving!

Je zet je in voor een goede en vriendelijke sfeer op je werk. Maar soms merk je dat berichten toch verkeerd worden begrepen. Je wilt weten waarom dit gebeurt. Je bent op zoek naar de basisprincipes die uitleggen hoe mensen uit verschillende culturen dingen soms anders zien of begrijpen.

Deze training is ook waardevol voor degenen die hun interculturele vaardigheden willen ontwikkelen om effectiever te kunnen samenwerken in een steeds meer internationaal verbonden wereld.

Interculturele competenties
Als je de volgende 5 interculturele competenties vergroot, is het makkelijker om flexibel om te gaan met de dynamiek van verschillen:

* Interculturele sensitiviteit
* Omgaan met spanningen en onzekerheden
* Aandachtige communicatie
* Creativiteit
* Creëren van commitment

Na deze training:

* heb je een scherp beeld wat inclusie voor jou, je team en op je werkplek betekent. Je hebt daarbij de kennis, het inzicht en de vaardigheden om ermee aan de slag te gaan.
Wat je leert:

* Cultureel bewustzijn:
je begrijpt hoe iemands cultuur invloed heeft op gedrag, communicatie en samenwerking, ook die van jezelf.
* Herkennen van cultuurverschillen:
je leert culturele verschillen in communicatiestijl, denkwijze en werkgewoonten herkennen en ermee omgaan.
* Inzicht in je eigen culturele voorkeuren:
je ontdekt hoe jouw ‘normaal’ jouw blik op anderen beïnvloedt.
* De 6 cultuurdimensies:
aan de hand van concrete modellen zoals die van Hofstede leer je hoe culturen van elkaar verschillen en hoe dat uitpakt in de praktijk.
* Effectief communiceren:
je weet wat nodig is voor een goed gesprek tussen mensen met verschillende achtergronden en wat er mis kan gaan.
* Misverstanden voorkomen en oplossen:
je herkent waar knelpunten ontstaan en je weet hoe je de communicatie verbetert.
* Samenwerking in diversiteit:
je formuleert aandachtspunten voor sterke, inclusieve samenwerking in een divers team; je weet hoe je verschillen overbrugt in plaats van laat vastlopen.
* Handelen vanuit inclusie:
je beschikt over praktische handvatten om inclusiviteit op de werkvloer te versterken.
* Persoonlijk actieplan:
je sluit af met concrete stappen waarmee jij direct kunt bijdragen aan een inclusieve werkcultuur.

Cultuur in connectie

* Wat is cultuur?
* Pinto's 3-stappenmethode
* Inzicht in culturele verschillen: Dimensies van Hofstede
* Westerse versus andere culturen
* Je eigen referentiekader
* Ons brein bij verschillen: stereotypering en andere onbewuste vooroordelen

Sterk communiceren

* Toepassen 3-stappenmethode Pinto
* Verschillen in communicatie
* Interculturele feedback
* Communicatieve vaardigheden in (multi)culturele context
* Communiceren vanuit verschillende perspectieven

Oefenen!

Persoonlijk actieplan

Actief en praktijkgericht
Deze training is direct toepasbaar in je werk. Je gaat aan de slag met herkenbare situaties en praktijkopdrachten waarmee je jouw gedrag onderzoekt. Je ontdekt je eigen culturele voorkeuren, leert waar je (onbewuste) vooroordelen zitten en hoe die samenwerking in de weg kunnen staan.

Onze ervaren trainer werkt met uitleg, voorbeelden, oefeningen en rollenspellen. Je geeft én krijgt feedback. Door vragen te stellen, met elkaar te sparren en ervaringen uit te wisselen, ontdek je hoe het ook anders en beter kan.

Onze visie: wie zich gezien voelt, durft zich te laten zien
Bij deze training draait het niet alleen om kennis, maar om een beweging naar een werkcultuur waarin iedereen zich welkom, gehoord en gewaardeerd voelt. Diversiteit en inclusie zijn voor ons geen losse begrippen, maar essentieel voor sterke samenwerking en innovatie binnen organisaties.

We geloven in de kracht van verschil. In gesprekken waarin je echt luistert, ook als het schuurt. In fouten durven maken en daarvan leren. Want in een veilige werkomgeving durven mensen initiatief te nemen en elkaar verder te helpen. Daarom zetten we in op bewustwording, openheid en het goede voorbeeld geven. En zetten we in op leiderschap dat vertrouwen geeft, mensen verbindt en ruimte maakt voor alle perspectieven, juist ook voor stemmen die anders vaak niet gehoord worden.

Persoonlijke leerwensen
Vooraf kun je een vragenlijst invullen. Daarmee stemmen we de training af op jouw praktijk en leerdoelen.

Studiebelasting
De totale studiebelasting is ongeveer 2,5 dag. In de periode tussen de bijeenkomsten oefen je actief met de lesstof in je eigen werkpraktijk.

Kleine groep, alle aandacht
We werken met maximaal 8 deelnemers. Zo is er genoeg ruimte om je ervaringen te delen, vragen te stellen en persoonlijke feedback te krijgen.

Dagindeling en tijden
De training duurt 2 aparte dagen. Zo kun je het geleerde toepassen en ervaren in de praktijk. De lesdagen beginnen om 9.30 uur en eindigen om 16.30 uur.

Je kunt je direct inschrijven op deze training. Je ontvangt een bevestiging per e-mail. 10 dagen voor de training ontvang je onze uitnodiging met meer informatie over je deelname. Je bent van harte welkom op onze locatie Lange Kleiweg 14 in Rijswijk (bij Den Haag), 3 minuten lopen vanaf het station.

Wil je een teamtraining die aansluit bij jullie wensen, incompany of op maat? Bel of mail ons voor de ideale leeroplossing.