Mijn coachende kracht: minder managen, meer coachen
- Tijdsduur
Mijn coachende kracht: minder managen, meer coachen
Opleiderscore:
starstarstarstarstar_half
Marcus Witteman Mijn coachende kracht: minder managen, meer coachen
"Zeer goede training waarbij ik geleerd heb mezelf niet voor lief te nemen. Ik ben op zoek gegaan naar mijn drijfveren en heb mijn eigen houding en gedrag veranderd, en zo gegroeid. Met dit inzicht ben ik in staat anderen beter te kunnen coachen." - 18-04-2019 09:42
"Zeer goede training waarbij ik geleerd heb mezelf niet voor lief te nemen. Ik ben op zoek gegaan naar mijn drijfveren en heb mijn eigen houd… alles lezen - 18-04-2019 09:42
Startdata en plaatsen
Beschrijving
Je teamleden begeleiden om het maximale uit zichzelf te halen, hoe mooi is dat?! Leer hoe je als coachend leider een teamlid stimuleert om verantwoordelijkheid te nemen en vanuit eigenaarschap te handelen. Maak de overstap van puur managen naar een meer coachende rol, waarbij medewerkers zelf hun resultaten najagen en jij duurzame groei in je team creëert.
Teamleden steeds moeten aanspreken op gedrag is uitputtend. Hen doen beseffen dat ze meer kunnen bereiken met minder moeite, inspireert je medewerker én jou! Mensen kunnen meer dan ze beseffen. Met effectieve interactietechnieken en praktische structuren, weet je mensen in beweging te brengen en te houden. Vanuit jouw coachende kracht maa…
Veelgestelde vragen
Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.
Je teamleden begeleiden om het maximale uit zichzelf te halen, hoe mooi is dat?! Leer hoe je als coachend leider een teamlid stimuleert om verantwoordelijkheid te nemen en vanuit eigenaarschap te handelen. Maak de overstap van puur managen naar een meer coachende rol, waarbij medewerkers zelf hun resultaten najagen en jij duurzame groei in je team creëert.
Teamleden steeds moeten aanspreken op gedrag is uitputtend. Hen doen beseffen dat ze meer kunnen bereiken met minder moeite, inspireert je medewerker én jou! Mensen kunnen meer dan ze beseffen. Met effectieve interactietechnieken en praktische structuren, weet je mensen in beweging te brengen en te houden. Vanuit jouw coachende kracht maak je als mens het verschil, voor de ander en voor jezelf.
Wat neem je mee?
Richting en duidelijkheid
- Structuur waarmee teamleden hun verantwoordelijkheden kennen en daarnaar handelen
- Managen van verwachtingen tussen jou en je teamlid
- Samen met je teamlid focus creëren op wat ertoe doet
Juiste mindset
- Verantwoordelijkheid en eigenaarschap bij teamleden creëren
- Teamleden ontdekken hun potentieel en ervaren eigen groei
- Zelfredzame teamleden, ook in uitdagende situaties
Omgaan met gedoe
- Terugvallen op vaste structuren en methodieken
- Tegenslag en stress bespreekbaar te maken
- Weerstand en negatief gedrag bespreekbaar maken met gestructureerde interacties
Let op! Dit is een vervolgtraining na ‘Mijn menselijke kracht’ (voorheen Communication for Excellence en Persoonlijk Leiderschap binnen How Company).
In 9 dagen (11 dagdelen) coachend leiding geven
In 9 dagdelen verspreid over drie tot vier maanden leer je stap voor stap hoe je jouw teamleden op een coachende manier kunt (aan-)sturen. Kern daarbij is het maken van afspraken, het aangaan van commitment en het leren teamledeneffectief aan te spreken op verschillende niveaus.
Voor wie
Deze training is voor leiders – net per se leidinggevenden – die
hun teamleden) een stap verder willen brengen
Methode
Je bent in training
met een groep van minimaal vijf en maximaal acht personen. Je groei
komt voort uit intellectueel leren (kennis vergaren), beleven (deel
van het proces in de zaal) en ervaringsleer (o.a.
praktijkoefeningen). Tijdens de training krijg je nieuwe inzichten,
leer je anders naar je huidige realiteit kijken en reiken we je
vaardigheden aan. De trainer werkt met jou één-op-één in de groep,
terwijl je nieuwe vaardigheden juist oefent met andere deelnemers.
Je gaat direct aan de slag in je werkpraktijk, met wat je in de
trainingssessies leert.
starstarstarstarstar_half
Marcus Witteman Mijn coachende kracht: minder managen, meer coachen
"Zeer goede training waarbij ik geleerd heb mezelf niet voor lief te nemen. Ik ben op zoek gegaan naar mijn drijfveren en heb mijn eigen houding en gedrag veranderd, en zo gegroeid. Met dit inzicht ben ik in staat anderen beter te kunnen coachen." - 18-04-2019 09:42
"Zeer goede training waarbij ik geleerd heb mezelf niet voor lief te nemen. Ik ben op zoek gegaan naar mijn drijfveren en heb mijn eigen houd… alles lezen - 18-04-2019 09:42
starstarstarstarstar_half
Henk Jan van Zadelhoff Mijn coachende kracht: minder managen, meer coachen
"De training Interaction for Action is een welkome aanvulling op de eerder gevolgde training Communication for Excellence. De aangereikte tools en besproken cases helpen mij in de dagelijkse praktijk beter functioneren (in de gesprekken) op het werk, maar zeker ook daarbuiten. " - 14-04-2019 12:41
"De training Interaction for Action is een welkome aanvulling op de eerder gevolgde training Communication for Excellence. De aangereikte too… alles lezen - 14-04-2019 12:41
starstarstarstarstar_half
Menno Prins Mijn coachende kracht: minder managen, meer coachen
"Wat heel goed werkt is dat het geleerde in meerdere sessies over een periode van een paar maanden in de praktijk kan worden toegepast en ervaringen worden gedeeld. Daar heb ik veel van geleerd." - 04-04-2019 13:00
"Wat heel goed werkt is dat het geleerde in meerdere sessies over een periode van een paar maanden in de praktijk kan worden toegepast en erv… alles lezen - 04-04-2019 13:00
starstarstarstarstar
Gertrude van der Welle Mijn coachende kracht: minder managen, meer coachen
"Na de trainingen Communication for Excellence en Leadership for Excellence heb ik bewust opnieuw gekozen voor HoW Company om me te ontwikkelen in coachend leiderschap (training Interaction for Action). Naast de herhaling van gereedschappen die we in eerdere trainingen hebben geleerd, heeft deze training me vooral bewust gemaakt van het feit dat ik aan het roer moet staan als ik veranderingen wil doorvoeren in mijn team. Dit houdt in mijn focus te houden op mijn doelen en hierin de regie te pakken. Sinds de training voel ik me krachtiger, communiceer ik duidelijker naar mijn team en maak ik zaken bespreekbaar i.p.v. een compromis te zoeken of confrontatie uit de weg te gaan. Het inbrengen van casussen uit de praktijk en de feedback van mijn mede cursist Dave Gommers en trainer Rob maakte de training direct toepasbaar en erg waardevol. Een aanrader!" - 25-04-2018 20:35
"Na de trainingen Communication for Excellence en Leadership for Excellence heb ik bewust opnieuw gekozen voor HoW Company om me te ontwikkel… alles lezen - 25-04-2018 20:35
starstarstarstarstar
Dave Gommers Mijn coachende kracht: minder managen, meer coachen
"De IFA training gaat verder dan andere trainingen en heeft mij veel meer bewust gemaakt om doelen duidelijk te stellen en om mij hierop te focussen.
De aangereikte gereedschappen zijn voor een deel ook aan bod gekomen in de CFE en LFE maar worden nu veel verder uitgediept en concreet toegepast.
Doordat de training verdeeld is over 8 dagen, verspreid over een periode van 3 maanden, kon ik het geleerde direct toepassen in de praktijk en weer terugkoppelen tijdens de volgende trainingsdag.
Hierdoor viel ik niet terug in oude patronen en bleef ik werken aan de door mij gestelde doelen in de training.
Het enthousiasme van zowel mijn trainer Rob Vreede als van mijn mede cursiste Gertrude van der Welle heeft er zeker aan bijgedragen dat deze training voor mij succesvol is geweest.
" - 29-03-2018 07:36
"De IFA training gaat verder dan andere trainingen en heeft mij veel meer bewust gemaakt om doelen duidelijk te stellen en om mij hierop te f… alles lezen - 29-03-2018 07:36
starstarstarstarstar
Rob Veltink Mijn coachende kracht: minder managen, meer coachen
"How Company biedt een waanzinnig programma waarbij op individueel niveau (maatwerk) de juiste tools en vaardigheden worden aangereikt die nodig zijn om mensen écht te raken, te laten bewegen en bij hen binnen te komen dan wel te begrijpen.
Met het zelfde gemak wordt overigens bij elk nieuw inzicht of vaardigheid subtiel maar duidelijk de spiegel voor gehouden. Op deze manier heb ik het als zeer leerzaam ervaren en een boost voor mijn ontwikkeling. " - 15-02-2018 10:51
"How Company biedt een waanzinnig programma waarbij op individueel niveau (maatwerk) de juiste tools en vaardigheden worden aangereikt die no… alles lezen - 15-02-2018 10:51
Er zijn nog geen veelgestelde vragen over dit product. Als je een vraag hebt, neem dan contact op met onze klantenservice.